姐姐工龄已经满14年，能办理退休吗？

是否能退休需依据具体工种及单位规定。从法律角度看，退休年龄和工龄是考虑因素之一，但还需考虑是否达到法定退休年龄及是否符合特殊工种退休条件。若单位拒绝办理退休且理由不充分，可能涉及权益受损。分析说明：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，女工人年满50周岁且连续工龄满10年可退休。但需注意，特殊工种可能有不同规定。同时，单位内部规定也可能影响退休办理。提醒：若单位无正当理由拒绝办理退休手续，或存在争议，表明问题可能较严重，应及时咨询法律专业人士。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.查询《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及相关地方性法规，确认退休年龄、工龄要求及特殊工种规定。2.收集个人工龄证明、身份证明等材料，与单位人事部门沟通退休事宜，了解具体流程及所需材料。3.若单位拒绝办理，可准备相关证据材料，如工龄证明、单位规定等，向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。4.若劳动仲裁结果不满意，可依据仲裁结果及收集的证据，向人民法院提起诉讼，维护自身合法权益。5.在整个过程中，建议保留所有沟通记录及书面材料，以备不时之需。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有：1.查询相关法律法规及单位规定，明确退休年龄及条件；2.与单位人事部门沟通，了解退休手续及所需材料；3.若单位拒绝办理，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式：若对法律规定及单位规定明确，可先尝试与单位沟通；若沟通无果，再考虑法律途径。