朋友家孩子初中未毕业且未满16岁,在我店帮忙算

未满16岁在您店帮忙算童工。依据《劳动法》,童工指未满16周岁从事有经济收入劳动的少年儿童。违法使用童工可能面临法律处罚和社会舆论压力。
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处理此情况常见方式为立即停止雇佣并寻求合法途径。应根据《劳动法》规定,不雇佣未满16周岁童工,可选择实习、学徒等合法形式。
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算童工。处理方式:1.立即停止雇佣,避免法律风险;2.若需帮助,可考虑合法实习或学徒制度,但需确保符合《劳动法》规定;3.咨询当地劳动部门,了解合法用工政策。
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