辞职是否要支付违约金？

辞职是否要支付违约金需看合同约定。依据《劳动合同法》，仅服务期与竞业协议可约定违约金，无约定或不属于这两种情形则不需支付。不及时处理可能导致不当支付或权益受损。
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辞职违约金处理需视合同而定。有约定按约定，无约定则不需支付，除非造成用人单位损失。选择处理方式时，应先查看合同条款，再决定是否需要协商或寻求法律援助。
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辞职违约金视合同。操作如下：1.查阅合同，确认是否有违约金条款及是否属于服务期或竞业协议；2.无相关条款或不属于特殊情况，则不需支付；3.有争议时，与用人单位协商或咨询律师，避免不当支付。